“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動開展以來，延壽縣深入貫徹落實(shí)省市黨代會精神，緊緊圍繞建設(shè)“六個龍江”、“七大都市”目標(biāo)要求，堅(jiān)持“有特色的專題研討，有質(zhì)量的調(diào)查研究，有效力的工作方法，有溫度的活動載體”的“四有”標(biāo)準(zhǔn)，促進(jìn)全縣黨員干部思想解放、能力提升、作風(fēng)轉(zhuǎn)變，推動“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動走深走實(shí)。以解放思想為動力，開展有特色的專題研討。全縣聚焦深化縣情認(rèn)識、貫徹新發(fā)展理念、落實(shí)提高“八種本領(lǐng)”、增強(qiáng)“七項(xiàng)能力”、“六要六不要”要求等重點(diǎn)內(nèi)容持續(xù)深化思想解放研討，扎實(shí)有效整改問題，高效推進(jìn)成果轉(zhuǎn)化。舉辦長壽文化論壇，從學(xué)術(shù)維度深入挖掘“壽”文化底蘊(yùn)內(nèi)涵，明晰“念山水經(jīng)，打綠色牌，走融合路，發(fā)文旅財(cái)”發(fā)展思路；舉行“解放思想、振興發(fā)展”研討錄播節(jié)目，邀請兩代表一委員、市場主體、文化主體、監(jiān)督員為延壽發(fā)展建言獻(xiàn)策；開展親清月談下午茶研討活動，著力解決企業(yè)急難問題；創(chuàng)新夜讀研討活動形式，將立新求變作為突破，縣委主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭參加研討。采取圓桌形式，加強(qiáng)面對面近距離思想交流。各部門、各單位主要負(fù)責(zé)同志積極參與，累計(jì)提出“我為延壽獻(xiàn)一策”86份，讓研討成果助推延壽振興發(fā)展提質(zhì)增效。全縣累計(jì)組織開展專題研討400余次，梳理查擺問題920個，現(xiàn)完成整改700余項(xiàng)，推出涉企綠色通道、黨員先鋒崗等創(chuàng)新舉措35條，完善優(yōu)化信訪、監(jiān)督、社會救助工作機(jī)制33個。

　　以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為重點(diǎn)，進(jìn)行有質(zhì)量的調(diào)查研究。面向全縣組織開展“解放思想、振興發(fā)展”大調(diào)研活動，將調(diào)研活動與全縣當(dāng)前重點(diǎn)工作相結(jié)合，持續(xù)鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果，堅(jiān)持不懈為群眾辦實(shí)事辦好事?？h級領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持“一線工作法”，帶頭深入包聯(lián)村鎮(zhèn)開展蹲點(diǎn)調(diào)研，形成高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告27篇，梳理道路交通、營商環(huán)境、人居環(huán)境、文化服務(wù)等方面意見建議86條，著力解決群眾急難愁盼問題；全縣領(lǐng)導(dǎo)干部把身子沉到一線，緊貼地氣深入交流，在一線錘煉黨性、在一線破解難題、在一線樹立形象，通過一線實(shí)地走訪、座談訪談、查閱資料等方式總結(jié)工作成績和經(jīng)驗(yàn)，深入查找存在的突出問題，研究制定工作措施，促進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、人居環(huán)境、鄉(xiāng)村振興、文明創(chuàng)建、平安建設(shè)、安全生產(chǎn)等各項(xiàng)重點(diǎn)工作的落實(shí)。全縣各級黨員干部下基層、走家門、訪民意、察實(shí)情、解民憂累計(jì)開展調(diào)研670余次，發(fā)放問卷千余份，排查社情民意2331條，解決群眾問題960件。

　　以推動發(fā)展為核心，形成有效力的工作方法。構(gòu)建“點(diǎn)線條塊面”工作體系，縣級領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)包聯(lián)責(zé)任，累計(jì)深入包聯(lián)點(diǎn)178次，各級書記落實(shí)“九個帶頭”，累計(jì)帶頭講黨課63次、帶頭述學(xué)4次、帶頭推進(jìn)“解放思想、桭興發(fā)展”研討成果轉(zhuǎn)化6個，帶頭撰寫高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告24篇，帶頭牽動攻堅(jiān)破難項(xiàng)目84項(xiàng)，“一把手走流程”126人次，發(fā)現(xiàn)整改問題22個，帶頭推動創(chuàng)先晉位工作132項(xiàng)，帶頭深入包聯(lián)下屬單位64次，帶頭調(diào)度能力作風(fēng)建設(shè)工作59次。創(chuàng)新提出俯身抬頭工作法、十指彈琴工作法、加減乘除工作法、下沉一線工作法、比學(xué)趕超工作法、開心快樂工作法、整章建制工作法、七步閉環(huán)工作法等8個工作方法和課題制、項(xiàng)目制、清單制、臺賬制、包聯(lián)制、專班制、調(diào)度制、承諾制、激勵制、約束制等十個工作機(jī)制。著力打好“安全生產(chǎn)攻堅(jiān)戰(zhàn)、信訪穩(wěn)定攻堅(jiān)戰(zhàn)、抓強(qiáng)擴(kuò)快攻堅(jiān)戰(zhàn)”等“三個攻堅(jiān)戰(zhàn)”，開展十二個專項(xiàng)行動；開展“十比一考核”工作，比政治站位、比思想解放、比履職盡責(zé)、比勇氣決心、比學(xué)習(xí)氛圍、比創(chuàng)新精神、比紀(jì)律作風(fēng)、比經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、比招商引資、比營商服務(wù)，改進(jìn)工作作風(fēng)、提升工作效能。12項(xiàng)縣級集中攻堅(jiān)破難任務(wù)序時推進(jìn)，7項(xiàng)創(chuàng)先晉位清單項(xiàng)目進(jìn)展順利；GDP完成11.9億，同比增長17.2%，規(guī)模以上工業(yè)增加值增速3.3%，固定資產(chǎn)投資增速完成同比增長29.6%。

　　以創(chuàng)先爭優(yōu)為目標(biāo)，創(chuàng)新有溫度的活動載體。實(shí)施“五彩黨建”工程，開展紅色教育建設(shè)、綠色發(fā)展建設(shè)、金色先鋒建設(shè)、橙色關(guān)愛建設(shè)、青色廉潔建設(shè)，實(shí)施抓黨建促鄉(xiāng)村振興6大行動、27項(xiàng)具體任務(wù)；開展“學(xué)思想、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)、提效能”系列活動，在學(xué)思想上堅(jiān)持學(xué)研結(jié)合，在轉(zhuǎn)作風(fēng)上常抓不懈，在抓落實(shí)上狠下功夫，在提效能上尋求突破，一季度以“強(qiáng)黨建、抓班子、帶隊(duì)伍、干實(shí)事”為主要內(nèi)容，二、三季度以“抓項(xiàng)目、強(qiáng)招商、擴(kuò)投資、快增長”為主要內(nèi)容，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門形成本單位工作方案（計(jì)劃）、列出具體階段性推進(jìn)清單，并在項(xiàng)目進(jìn)展和招商引資方面積極謀思路、定措施、想辦法，實(shí)現(xiàn)了由學(xué)到轉(zhuǎn)、由轉(zhuǎn)到抓、由抓到提的轉(zhuǎn)變，為加快振興發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。開展開展“亮崗位、亮職責(zé)、亮承諾”金色先鋒行動，在延壽融媒等公眾平臺錄制播報(bào)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委、縣直部門單位“一把手”亮崗亮職亮諾視頻11個，科股站辦職責(zé)清單上墻172份，黨員干部職工崗位職責(zé)亮牌1547個，開展應(yīng)知應(yīng)會培訓(xùn)考學(xué)24次12544人次，通過管理提升，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、生態(tài)和社會效益“三效合一”。在各項(xiàng)活動中，全縣共謀劃工作任務(wù)249項(xiàng)，查擺整改問題181個，干實(shí)事203件。